(Lección 16 )
La sociología
considera los problemas del hombre en sus relaciones con las diferentes unidades sociales con que se asocie. Algunas de estos grupos son los siguientes:
1. La familia
2.
3. La comunidad
4. El estado
5. Y la cultura
Estos grupos
cambian por la asimilación de costumbres que van adquiriendo raíces
y formando patrones de vida definidos.
Por esto todas las UNIDADES
SOCIALES ESTAN
DIRECTAMENTE AFECTADAS POR EL TIEMPO Y EL LUGAR.
Las influencias que más afectan a
las unidades sociales son:
1. Las costumbres.
2. Las
leyes.
3. Las prácticas morales.
4. El lenguaje.
5. Las instituciones.
A los evangelistas que van a trabajar con un
grupo étnico determinado se les recomienda en relación a estas influencias:
1. Adaptarse a las costumbres de los grupos sociales con quienes
trabajen ya que así se hará más fácil conseguir la
aceptación entre ellos. Esto teniendo en cuenta que bajo ninguna
circunstancia se debe comprometer ningún principio de doctrina o moral cristiana.
2. Las leyes pueden ser escritas u orales (tradiciones). Necesitamos
sujetarnos a ellas para no
parecer como transgresores.
3. LAS PRACTICAS MORALES varían de grupo a grupo, en este sentido
se debe de actuar con tiento y sabiduría juzgando lo que es o no correcto de acuerdo a
4. El lenguaje es sin lugar a dudas
una necesidad de que se aprenda, pues es la lengua la que sirve de medio de comunicación y un obstáculo para el contacto con los demás.
A través del idioma se puede más
bien entender las costumbres y la vida en general de la comunidad.
5. LAS INSTITUCIONES son “una institución
dentro de una institución” ya que cada una tiene sus demandas que son en sí leyes para los que las forman.
a) El hogar
b) Instituciones religiosas.
c) Instituciones educativas.
d) Instituciones sociales.
SOCIALIZARSE quiere decir adaptarse a las leyes
de una nueva unidad social.
LOS PREJUICIOS RACIALES:-
Este es el prejuicio aplicado a la raza o de una raza a otra.
RAZA es el conjunto de cambios
producidos por la herencia biológica y el ambiente, acumulados por el
tiempo. Así pues la raza depende de lo
biológico, y el prejuicio
de lo social.
El prejuicio es la actitud
de un grupo hacia otro
tomando como base las diferencias
visibles o invisibles. Cada diferencia que levanta prejuicios tiene marcas identificables
que estimulan el prejuicio de otro grupo social.
El prejuicio racial descansa sobre
creencias erróneas, complejas y otras causas que se realzan al entrar en contacta
social.
El ser humano es sociable
por naturaleza, Dios lo
hizo así. Las relaciones entre los grupos se han
manifestado según las siguientes características:
1. La mayaría de los grupos son egoístas -
El grupo considera extraño a todos los que no forman parte de él.
2.
Un grupo está integrado cuando
permanece unido, por eso es que la estabilidad de los grupos depende de la integración
que hayan alcanzado. La integración de un grupo está en relación a los lazos de
unión que unen a los miembros que lo componen. Efes. 4:1-7.
3. La interdependencia de un grupo
resulta de la división de actividades, pues estas son factores de
integración.
a)
Este es el tipo de integración
orgánica que sigue la iglesia- (1ª Cor. 12:11-31)
b)
El grupo funciona como un organismo completo.
4. Las leyes son muy importantes
para los grupos parque regulan la conducta de los que los componen, poniendo
metas, por medio de las cuales el individuo sabe lo que se espera de él como
parte funcional de tal grupo.
a)
Las leyes son otro medio de
integración.
b)
Cuando todos aprueban y se sujetan a las leyes,
entonces hay integración.
5. El etnocentrismo es un medio de integración, pues consiste en la
formación de un grupo por razones de raza.
Este es siempre una fuerza de unidad en la vida de un grupo determinado.
6.
La disciplina es otro medio de
integración. La disciplina une a los
grupos sociales que la practican. Por
medio de la disciplina todos los miembros toman su lugar. Esta es una integración socio-psicológica,
pues los miembros voluntariamente asumen sus propias responsabilidades. (1ª
Cor. 1:10).
FACTORES QUE AFECTAN
1. El número:
Depende de la cantidad de miembros que formen los grupos y la
integración que se logre entre ellos.
a)
La integración es más difícil en un
grupo grande.
b)
La integración varía de acuerda al
tipo de actividades que el grupo que puede ofrecer a sus miembros para
mantenerlos activos e interesados.
2. Depende también el tipo de relaciones que los miembros tengan entre sí:
Hay dos clases: Las primarias y las secundarias.
a) Cuando las relaciones son primarias existe intimidad y unidad.
b) Cuando las relaciones son secundarias, la unidad no es tan fuerte, ya
que este tipo de relaciones se tiene ocasionalmente.
3. Afecta la integración el grado de homogeneidad que exista. Homogéneo significa la semejanza que existe entre las partes de
un todo. La homogeneidad promueve la unidad.
4.
5. La movilidad es otro de los factores que afecta
la integración. Muchos grupos se ven
afectados par la movilidad constante de sus miembros. Esta clase de grupos no pueden
integrarse fácilmente.
Este es el proceso
por medio del cual los
individuos que forman grupos
compuestos de miembros desiguales,
llegan a ser semejantes y a identificarse en intereses, métodos etc. A este proceso se le llama ASIMILACION.
a) Por el contacto personal.- Cuando las personas tienen un contacto
continuo el resultado de tal experiencia es la asimilación.
b) Por el rendimiento voluntario de todos los intereses personales. - Se da también el caso de personas que voluntariamente
se entregan al grupo y sacrifican todos sus intereses personales.
c) La asimilación es satisfactoria cuando la persona o grupo ha adquirida
los valares de otro grupo o persona.
d) En el proceso de integración se notan las siguientes características:
(1)
Al identificarse con el grupo se
muestra solidaridad.
(2)
Se
pierde la tensión nerviosa.
(3)
Se está de acuerdo.
(4)
Da sugestiones.
(5)
Da opiniones.
(6)
Da orientación.
(7)
Pide orientación.
(8)
Pide opiniones.
(9)
Pide sugestiones.
(10) Está en desacuerda.
(11) Muestra tensión.
(12) Muestra antagonismo.
CONFLICTO. Es el proceso de actuar uno contra el otro.
COMPETENCIA. La competencia ocurre cuando la demanda es más que lo que se puede suplir.
1. POR ELCOMPROMISO.-
Se solucionan los intereses coordinando los desacuerdos.
2. POR
3. Por la disolución del grupo.- Esta es una solución
negativa. fin